弊社のサービスをよりお得に利用できるようになる月額サービスです。都度払いを辞めることで年間数十万円の削減になった事例もございます。

会社設立する前に取得しておいた方がいい制度や、先を見据えて定款に入れておいた方がいい内容、面倒にならない定款の記載方法、銀行開設などで優位に働く方法などアドバイスしながら会社設立をサポート致します。また融資や補助金を見越した設立などをコンサルティング致します。

開業を考えている会社様のHP制作やネット回線、電話、電気、税理士、弁護士といったあらゆる開業に対して支援を行います。

事業計画の作成から申請、面談の練習、融資実行まで一気通貫でサポート致します。 ヒアリングしていく中で法人で資金調達した方が良いのか個人での資金調達をした方が良いのかもアドバイスさせていただきます。

小規模事業者が直面する制度変更(働き方改革や被用者保険の適用拡大、賃金引上げ、インボイス導入等)等に対応するため、経営計画を作成し、それらに基づいて行う販路開拓の取組み等の経費の一部を補助するものです。

中小企業・小規模事業者等の労働生産性の向上を目的として、業務効率化やDX等に向けた ITツール（ソフトウェア、サービス等）の導入を支援する補助金です。 対象となるITツール（ソフトウェア、サービス等）は事前に事務局の審査を受け、補助金HPに公開（登録）されているものとなります。

ウィズコロナ・ポストコロナ時代の市場環境の変化に対応する、 新分野展開、業態転換、 事業・業種変換等の事業再構築に挑戦する 中小事業者に対して、 国が支援する大型補助金です。

働き方改革や被用者保険の適用拡大、賃上げ、インボイス導入等の制度変更に対応する 革新的サービス開発・試作品開発・生産プロセスの改善を行い、生産性を向上させる設備投資等を中小企業・小規模事業者に対して、 国が支援する大型補助金です。

日本の中小企業やスタートアップが大規模な成長を目指すために、投資を促進することを目的とした助成金制度です。この補助金は、特に革新性のあるプロジェクトや新たな事業展開を行う企業を対象としています。

厚生労働省の「キャリアアップ助成金」は、非正規雇用労働者の雇用条件改善のために設けられた助成金制度です。 アルバイトやパート、派遣社員、契約社員などを正社員雇用したり、処遇改善を行ったりした事業主に対して支給されます。

日本の中小企業を対象に、従業員のスキル向上や人材育成を支援するために設けられた助成金制度です。この制度は、企業が行う研修や教育プログラムに対して補助金を支給することで、労働者の能力開発を促進し、企業の競争力を高めることを目的としています。

公募時期や年が変わるとゲリラで公募される補助金がございます。 そちらも会員様に素早く案内させていただきます。